Capio recrute : Infirmier diplômé d'état Référent de Nuit H/F (Villeurbanne - 69100)

Infirmier diplômé d'état Référent de Nuit H/F

Médipôle Hôpital Privé (Lyon Villeurbanne) (Villeurbanne - 69100)



Partager cette page :
   
Offre publiée le Jeudi 13 décembre 2018
Soignants - Infirmier-ère diplômé-e d'état
Travail de nuit
CDI - Temps complet
A pourvoir : Dés que possible

Le service

Rejoigniez le Médipôle Lyon-Villeurbanne, sur un site unique de 740 lits et places, regroupant 50 spécialités médicales, résultat d’une démarche innovante de CAPIO et RESAMUT, permettant au patient d’être acteur de sa prise en charge.

Les missions

  • Assurer la continuité et la sécurité de la qualité des soins des unités de soins dans le respect des procédures et des protocoles,
  • Garantir le relais de l’équipe de management et participer à la gestion des ressources humaines des équipes, 
  • Réguler les missions de la cellule parcours de soins,
  • Assurer la gestion du dépôt de sang la nuit.

Le profil

  • Titulaire du diplôme d’Etat d’Infirmier(e), avec expérience de travail de nuit en service d’hospitalisation.
  • Titulaire d’une formation gestion d’un dépôt de sang ou formation obligatoire à réaliser d’ici la prise de poste.




Informations complémentaires

  • Poste en CDI Temps Plein ou Temps Partiel, de NUIT, 
  • Horaires : 19h – 7h y compris WE



Compétences recherchées

Savoir :
  • Connaissances des outils et méthodes dans son domaine d'activité
  • Connaissances médicales et/ou scientifiques en rapport avec son domaine d'activité
  • Education à la santé
  • Hygiène et prévention des infections nosocomiales
  • Parcours du patient
  • Protocoles de soins


Savoir-faire :
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières
  • Savoir évaluer une situation clinique et établir un diagnostic
  • Savoir identifier les priorités dans son domaine d'activité
  • Savoir mettre en œuvre des actions à visée diagnostique, thérapeutique et/ou chirurgicale
  • Savoir mettre en œuvre une démarche qualité dans son domaine d'activité
  • Savoir réaliser des soins adaptés à l'état clinique du patient


Savoir-être :
  • Esprit d'initiative en rapport avec son domaine d'activité
  • Polyvalence
  • Réactivité
  • Bienveillance
  • Sens de l'organisation et capacité à prioriser les activités
  • Sens relationnel et de l'écoute
  • Discrétion et confidentialité
  • Esprit d’équipe


Me connecter pour postuler à cette offre



Offres en relation



Aide-soignant-e en Filière Coeur H/F
07-02-2019
Soignants
CDI
Villeurbanne (69)

Voir l'offre

Infirmièr(e) H/F - réanimation / soins intensifs / soins continus - vacataire jour ou nuit
07-02-2019
Soignants
CDD
Villeurbanne (69)

Voir l'offre

Infirmier-ère diplômé-e d'état Bloc opératoire H/F
13-12-2018
Soignants
CDI
Villeurbanne (69)

Voir l'offre

Infirmier régulateur des Urgences Main et du membre supérieur H/F
10-12-2018
Soignants
CDI
Villeurbanne (69)

Voir l'offre



Capio recrute

Leader européen dans le secteur privé de la santé, Capio prône une organisation agile dans laquelle chacun est acteur de sa réussite et moteur du développement de l’entreprise. Notre priorité : l’excellence médicale, grâce à la mise en oeuvre d’une médecine moderne et notamment la Récupération Rapide Après Chirurgie (RRAC) et le bien-être de nos patients.

Rejoindre Capio c’est agir au sein d’une organisation construite sur des valeurs fortes : Qualité, Compassion, Responsabilité, afin d’apporter la meilleure qualité des soins à nos patients.

En savoir plus sur Capio


Découvrez nos métiers


Adhérer

Partager nos valeurs : Qualité - Compassion - Responsabilité

En savoir +

Rejoindre

Capio agit pour donner le sourire à tous ses collaborateurs

En savoir +

Evoluer

Construire votre carrière au sein d’un groupe dynamique

En savoir +



Les actualités



Qualité de vie au travail : la démarche Cap' Équilibre Capio

La qualité de vie au travail est un enjeu stratégique majeur au sein de Capio. Notre objectif : allier performance et bien-être au travail.C'est dans ce...

En savoir +

Prévenir la pénibilité au travail : une responsabilité partagée !

Capio a signé un nouvel accord de groupe relatif à la prévention de la pénibilité depuis juillet 2016 avec ses partenaires sociaux pour une durée de ...

En savoir +